El proyecto BeOld publica su segundo boletín

BeOldCursoOs presentamos la 2ª edición del Boletín informativo del proyecto Be Old: Better Work in Old Age- Supporting and Organizational Environment in Coping with Age Transitions and Work Requirements

En este boletín se puede encontrar información relacionada con las distintas actividades que los socios han llevado a cabo en los últimos meses en cada uno de los países que forman parte del proyecto, así como las actividades que se realizarán próximamente, con una convocatoria inicial para participar en la formación que se realizará en los próximos meses. En tercer lugar, se explica brevemente las reuniones transnacionales en las que han participado los socios para monitorizar y garantizar el buen funcionamiento del proyecto. Por último, se aporta la información y los datos de contacto de los diferentes socios.

Todos estos asuntos son descritos en profundidad en el boletín, el cual os invitamos a leer en este comunicado, para más información pinche aquí

EL PARTENARIADO DEL STEP UP HA FINALIZADO EL MANUAL PARA LA INCLUSIÓN DE LA TECNOLOGÍA EN LA EDUCACIÓN DE ADULTOS

Ha finalizado el principal resultado intelectual del proyecto Step Up: el manual pedagógico. El proyecto Stepup2ICT está orientado al desarrollo de las habilidades de los educadores de adultos en el uso de las TIC dentro de su contexto de trabajo específico. Este manual se crea para ayudar al profesorado a utilizar métodos, herramientas y técnicas e-Learning desde la fase de planificación hasta la fase de evaluación del aprendizaje de los participantes.

El manual se estructura en 6 áreas dentro del proceso educativo:

  • Planificación,
  • evaluación de las necesidades formativas,
  • planificación y selección de contenido formativo,
  • creación de manuales, guías y ejercicios para la formación,
  • cómo conducir adecuadamente las sesiones,
  • y recursos para la evaluación y el análisis del aprendizaje de los participantes en esa formación.

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Testación del programa educativo del proyecto BeOld

BeOldCursoIO2Documenta imparte con éxito la testación del programa educativo para trabajadores de edad avanzada del proyecto Be Old

Los pasados miércoles 23 y jueves 31 de enero, Documenta llevó a cabo la testación del programa educativo para trabajadores de más de 55 años que se ha creado entre los diferentes socios que colaboran en el proyecto europeo Be Old. Esta testación tuvo lugar en Santander, en la sede de AMICA, la cual cuenta con unas instalaciones modernas y adaptadas a las personas con discapacidad.

Este programa educativo se centra en el uso de una metodología que apoye a los trabajadores de edad avanzada para que mejoren su empleabilidad y desarrollen nuevas trayectorias profesionales de cara a su jubilación. Los contenidos del programa educativo se estructuran en 5 talleres y giran en torno a una serie de asuntos de interés para este grupo objetivo como puede ser el establecimiento de nuevos objetivos profesionales durante la edad avanzada, enfrentando la transición de la edad de manera positiva, el desarrollo personal y la mejora de la autoestima y la adaptación al mercado laboral y el aprendizaje intergeneracional. Por último, existe un apartado para la evaluación de los contenidos.

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Comanity de un vistazo

Si eres trabajador de juventud o te interesa trabajar como voluntario en la inserción de jóvenes con dificultades este es tu proyecto:

https://comanity-project.eu/

Comanity